ရန္ကုန္၊၂၀၁၇၊ဒီဇင္ဘာ ၂၆          ျပႆနာျဖစ္ပြားေနသည့္လူမႈအသိုင္းအဝိုင္းတြင္လူမႈဝန္ထမ္းလုပ္ငန္းမ်ားေဆာင္ရြက္ျခင္းဆုိင္ရာဒုတိယအႀကိမ္သင္တန္းဖြင့္ပြဲကို(၂၅.၁၂.၂၀၁၇)  ရက္ေန႔၊ နံနက္ပုိင္းက ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး၊ မရမ္းကုန္း ၿမိဳ႕နယ္ရွိ လူမႈဝန္ထမ္းအတတ္သင္သိပၸံေက်ာင္းတြင္ က်င္းပျပဳလုပ္ရာ UEHRD ဒုတိယဥကၠဌ၊လူမႈဝန္ထမ္း၊ကယ္ဆယ္ေရးနွင့္ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရးဝန္ႀကီးဌာန၊ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးေဒါက္တာဝင္းျမတ္ေအးတက္ေရာက္ အမွာစကားေျပာၾကားပါသည္။          ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးကယေန႔ကမၻာ့ႏုိင္ငံအသီးသီးတြင္ပဋိပကၡမ်ားျဖစ္ပြားလ်က္ရွိပါေၾကာင္း၊မိမိတုိ႔ႏုိင္ငံတြင္လည္းပဋိပကၡျဖစ္ပြားမႈ မ်ားရွိၿပီး ျခိမ္းေျခာက္မႈမ်ား ရွိလာပါေၾကာင္း၊ မိမိတုိ႔ႏိုင္ငံသည္ မတူကြဲျပားမႈမ်ားရွိသည့္ႏုိင္ငံတစ္ႏိုင္ငံျဖစ္ေသာ္လည္း ထုိမတူကြဲျပားမႈမ်ားကိုစုစည္းၿပီး ျပည္ေထာင္စု ႏိုင္ငံတစ္ႏုိင္ငံအျဖစ္တည္ရွိေနပါေၾကာင္း၊ ျပႆနာမ်ားကိုေျဖရွင္းရာတြင္ ျပည္ေထာင္စုစိတ္ဓာတ္ျဖင့္ ေဆာင္ရြက္ပါက အခ်င္းခ်င္းသဟဇာတျဖစ္ၿပီးေအာင္ျမင္မႈမ်ားရရွိမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ျပည္ေထာင္စစိတ္ဓာတ္အေျခခံရရွိပါကသဟဇာတျဖစ္ေရးေဆာင္ရြက္ရန္လြယ္ ကူပါေၾကာင္း၊ျပႆနာမ်ားကိုႏုိင္ငံအေနျဖင့္ေျဖရွင္းေဆာင္ရြက္ရသည္မ်ားရွိ သလို ေဒသတြင္းႏုိင္ငံမ်ား၊ ကမၻာ့ႏုိင္ငံ မ်ားနွင့္လည္း ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ေျဖရွင္းရသည္မ်ားလည္း ရွိပါေၾကာင္း၊ ျပႆနာျဖစ္ပြားရျခင္းသည္ အသိုင္းအဝိုင္းနွစ္ခု တြင္ မတူညီမႈမ်ားရွိ၍ျဖစ္ေၾကာင္း၊ မညီမွ်မႈသည္ပဋိပကၡျဖစ္ပြားမႈ၏အေၾကာင္းရင္းတစ္ခုျဖစ္ၿပီးဖြံ႕ၿဖိဳးတုိးတက္မႈမ်ားကိုဆုတ္ယုတ္ေစပါေၾကာင္း၊ျပႆနာကိုၿငိမ္းေအးေအာင္ေဆာင္ ရြက္ရာတြင္ ျပည္သူ႕အေရးျဖစ္၍ ျပည္သူမ်ားက ပါဝင္ ေဆာင္ရြက္ရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ မတူညီေသာ အသိုင္းအဝိုင္းနွစ္ခုၾကား ၿငိမ္းခ်မ္းမႈရရွိေရးကိုယ္တုိင္ပါဝင္လာေစရန္ယေန႔သင္တန္းတက္ေရာက္လာသူမ်ားကညွိႏိႈင္းေဆာင္ရြက္ေပးရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ အသိုင္းအဝိုင္းနွစ္ခုၾကားသံသယမ်ားနွင့္ အမုန္းတရားမ်ား ပြားမ်ားမႈမရွိဘဲ ယံုၾကည္မႈနွင့္ ေမတၱာတရား ပြားမ်ားေစေရး ေဆာင္ရြက္ ရန္လိုေၾကာင္း၊ အထူးသျဖင့္ မိမိတို႔၏ လူမႈသဟဇာတျဖစ္ေရး ေဆာင္ရြက္ခ်က္မ်ားကို ရွင္းလင္းျပတ္သားေသာ သတင္းစကားမ်ားျဖင့္ ႏွစ္ဘက္အသိုင္းအဝိုင္းအတြင္း  ပ်ံ႕ႏံွ႔ေစျခင္းျဖင့္ ေရရွည္ပဋိပကၡကင္းေဝးေအာင္ လူမႈ ဝန္ထမ္္းသမားမ်ားက ေဆာင္ရြက္ေပးရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ျမန္မာႏုိင္ငံတြင္ ရခုိင္ျပည္နယ္အေရး နွင့္ပတ္သက္ၿပီးျဖစ္ေပၚလာသည့္ျပႆနာမ်ားတြင္ တစ္ႏိုင္ငံလံုးက ျပည္ေထာင္စုစိတ္ဓာတ္ျဖင့္ ပါဝင္ေဆာင္ရြက္ ႏိုင္ေရး UEHRD ျပည္ေထာင္စုစီမံကိန္းႀကီးကို ေဖာ္ေဆာင္လ်က္ရွိပါေၾကာင္း၊ ျပည္ေထာင္စုစီမံကိန္း ၏ ရည္ရြယ္ခ်က္တြင္လည္း ပဋိပကၡမ်ားထပ္မံ မျဖစ္ပြားေစေရးနွင့္ ေရရွည္ပဋိပကၡကင္းေဝးေရး ေဆာင္ရြက္ရန္ ပါဝင္ပါေၾကာင္း၊ အေတြ႕အႀကံဳရွိသူမ်ား၏ သင္ၾကားပို႔ခ်မႈမ်ားကို သိရွိရန္လုိသည့္အတြက္ ယခုသင္တန္းကို ဖြင့္လွစ္ ပို႔ခ်ရျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း၊ လူမႈဝန္ထမ္းသမားမ်ားကလည္း ရပ္ရြာေဒသအေရာက္သြားေရာက္ တာ၀န္ ထမ္းေဆာင္ရာတြင္ ပဋိပကၡမ်ား ထပ္မံ မျဖစ္ပြားေစေရးကို  တတ္ကြ်မ္းထားေသာ လူမႈဝန္ထမ္္းပညာရပ္မ်ားျဖင့္ ဦးတည္ေဆာင္ရြက္ေပးေစလိုေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့ပါသည္။

          ယင္းေနာက္ Community and Family Services International (CFSI) အဖြဲ႕၏ Executive Director  ျဖစ္သူ Mr. Steven Muncy က သင္တန္းဖြင့္လွစ္ရျခင္း၏ ရည္ရြယ္ခ်က္မ်ားကို ရွင္းလင္းေျပာၾကားပါသည္။ အဆိုပါ (၅)ရက္တာ ဖြင့္လွစ္သည့္ သင္တန္းသို႔ ရခုိင္ေဒသတြင္ သြားေရာက္တာဝန္ထမ္းေဆာင္ၾကမည့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၏ ဝန္ထမ္း သင္တန္းသား၊ သင္တန္းသူ (၃၀)ဦး တက္ေရာက္လ်က္ရွိပါသည္။

          ထိုသင္တန္းမ်ားကို လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာနက CFSI အဖြဲ႕အစည္းနွင့္ MOU လက္မွတ္ေရးထုိး အေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိၿပီး ပဋိပကၡနွင့္ ျပႆနာျဖစ္ပြားေသာ လူ႔အဖြဲ႕အစည္းမ်ား လူမႈသဟဇာတျဖစ္ေရး အလားတူ သင္တန္းမ်ားကို ဆက္လက္ဖြင့္လွစ္ ေဆာင္ရြက္သြားမည္  ျဖစ္ေၾကာင္း သတင္းရရွိပါသည္။