ဒီဇင္ဘာလ၊ ၁၃၊ ေနျပည္ေတာ္
    ျမန္မာနိုင္ငံကေလးအလုပ္သမားပေပ်ာက္ေရးဆိုင္ရာ အမ်ိုးသားအဆင့္လုပ္ငန္းစီမံခ်က္ အေကာင္အထည္ေဖာ္ေရးအတြက္ အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံျဖင့္ ခိုင္ေစျခင္းခံရေသာ ကေလးအလုပ္သမားမ်ား ဖယ္ရွားေရးနွင့္ ျပန္လည္ကုစားေရးလုပ္ငန္းေကာ္မတီ၏ ညွိနွိုင္းအစည္းအေဝးကို ယေန့မြန္းလြဲပိုင္းက လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ေရးနွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရးဝန္ျကီးဌာန အစည္းအေဝးခန္းမ၌ က်င္းပရာ ျပည္ေထာင္စုဝန္ျကီးေဒါက္တာဝင္းျမတ္ေအး တက္ေရာက္အမွာစကား ေျပာျကားခဲ့ပါသည္။
    ျပည္ေထာင္စုဝန္ျကီးက ေျပာျကားရာတြင္ အစိုးရအေနျဖင့္ နိုင္ငံေတာ္တည္ျငိမ္ေအးခ်မ္းေရးနွင့္ ဖြံ့ျဖိုးတိုးတက္ေရးအတြက္ အစြမ္းကုန္ျကိုးပမ္းလ်က္ရွိေျကာင္း၊ တည္ျငိမ္ေအးခ်မ္းမႈရွိမွ ဖြံ့ျဖိုးတိုးတက္မည္ျဖစ္ေျကာင္း၊ ဖြံ့ျဖိုးတိုးတက္မႈအေျခခံသည္ လူသားစြမ္းရည္ အရင္းအျမစ္ေကာင္း မ်ားေပၚတြင္ မူတည္ေျကာင္း၊ ထို့ေျကာင့္ ကေလးသူငယ္မ်ားဘဝတြင္  အေကာင္းဆံုးျပုစုပ်ိုးေထာင္ ကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ေပးရန္ အေရးျကီးေျကာင္း၊ ဝန္ျကီးဌာနအေနျဖင့္ ေရွးဦးအရြယ္ကေလး သူငယ္ဖြံ့ျဖိုးတိုးတက္ေရးအတြက္  သက္ဆိုင္ရာ အစိုးရဌာနမ်ား၊  အဖြဲ့အစည္းမ်ား အသီးသီးနွင့္ ခ်ိတ္ဆက္၍ အေကာင္အထည္ေဖာ္လ်က္ရွိေျကာင္း၊ ကေလးသူငယ္မ်ားအား လံုျခံုမႈရွိေအာင္လည္း ကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ရန္ လိုအပ္ပါေျကာင္း၊ သို့မွသာ စစ္မွန္ေသာ ဖြံ့ျဖိုးတိုးတက္မႈကို ရရွိေစျပီး စြမ္းရည္ျပည့္ဝေသာ လူ့စြမ္းအားအရင္းအျမစ္မ်ား  ေပၚထြက္ေစမွာျဖစ္ေျကာင္း၊ အဆိုပါ အခ်က္(၂)ခ်က္ကို ေဆာင္ရြက္ေပးနိုင္ေရးအတြက္ ေရွးဦးအရြယ္ ကေလးသူငယ္ ျပုစုပ်ိုးေထာင္ေရးနွင့္ ဖြံ့ျဖိုးေရးလုပ္ငန္းဥပေဒနွင့္  ကေလးသူငယ္အခြင့္အေရးမ်ာ္ဆိုင္ရာ ဥပေဒတို့ကို ခ်မွတ္ထားပါေျကာင္း၊ အေျခအေနအမ်ိုးမ်ိုးေျကာင့္ အလုပ္လုပ္ရေသာ ကေလးသူငယ္မ်ားအတြက္  ကေလးငယ္အခြင့္အေရး မ်ား ဆိုင္ရာဥပေဒ၏ အခန္း(၁၄)တြင္ မည္သည့္ ကေလးသူငယ္ကိုမဆို အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံနွင့္ အလုပ္ခိုင္းေစျခင္းမျပုလုပ္ရ၊ အလုပ္လုပ္ကိုင္နိုင္စြမ္းရွိသည့္ ကေလးသူငယ္၏အသက္သည္ (၁၄)နွစ္ ေအာက္ မငယ္ေစရဟူ၍ ဥပေဒျဖင့္ ကာကြယ္ေပးထားေျကာင္း၊ ထို့အျပင္ ကေလးသူငယ္မ်ားကို အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံျဖင့္ အလုပ္ခိုင္းေစျခင္းတြင္ လက္နက္ကိုင္ပဋိပကၡမ်ား၌ ကေလးစစ္သားအျဖစ္ အသံုးျပုျခင္းလည္း ပါဝင္ေျကာင္း၊ ထို့အတြက္ အစိုးရ၊ တပ္မေတာ္နွင့္ ကုလသမဂၢအဖြဲ့မ်ား ပူးေပါင္း၍ ကေလးစစ္သားပေပ်ာက္ေရးအတြက္ စနစ္တက် ျကိုးပမ္းေပးလ်က္ရွိေျကာင္း၊ ျမန္မာနိုင္ငံအေနျဖင့္ ကေလးသူငယ္ အခြင့္အေရးမ်ားဆိုင္ရာ ကုလသမဂၢကြန္ဗင္းရွင္း (UNCRC) ကို လက္မွတ္ေရးထိုး ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိသည္ကို အားလံုးသိရွိျပီးျဖစ္ေျကာင္း၊ ကေလးသူငယ္အခြင့္အေရးမ်ားဆိုင္ရာဥပေဒ အသစ္တြင္ ကုလသမဂၢကြန္ဗင္းရွင္း၌ပါဝင္သည့္ ေဆာင္ရြက္ရန္အခ်က္မ်ားကို ျပည့္စံုေအာင္ ထည့္သြင္းထားေျကာင္း၊ အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံျဖင့္ ခိုင္ေစျခင္းခံရေသာ ကေလးအလုပ္သမားမ်ား ဖယ္ရွားေရးလုပ္ငန္းနွင့္ပတ္သက္၍ အေရးျကီးသည့္ ဆက္လက္ေဆာင္ရြက္ရမည့္ အပိုင္းသည္ ျပန္လည္ထူေထာင္ေရးျဖစ္ပါေျကာင္း၊ အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံုျဖင့္ခိုင္ေစျခင္း ခံရေသာ ကေလးသူငယ္မ်ားအား ျပန္လည္ထူေထာင္ေရးက႑ဍကို ထိေရာက္စြာေဆာင္ရြက္ျခင္း ျဖင့္လည္း လူ့စြမ္းအားအရင္းအျမစ္ ေကာင္းမ်ား ထြက္ေပၚေစမွာျဖစ္ေျကာင္း  ေျပာျကားခဲ့ပါသည္။
    ဆက္လက္၍ အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံျဖင့္ ခိုင္ေစျခင္းခံရေသာကေလးအလုပ္သမားဖယ္ရွားေရးနွင့္ ျပန္လည္ကုစားေရး လုပ္ငန္းေကာ္မတီဥကၠဌ၊ လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ေရးနွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထား ေရးဝန္ျကီးဌာန ဒုတိယဝန္ျကီးဦးစိုးေအာင္က မိမိတို့၏ လုပ္ငန္းေကာ္မတီသည္ ျမန္မာနိုင္ငံကေလး အလုပ္သမားပေပ်ာက္ေရးဆိုင္ရာအမ်ိုးသားအဆင့္ေကာ္မတီက ဖြဲ့စည္းထားေသာ လုပ္ငန္းေကာ္မတီ (၈)ခု အနက္ တစ္ခုအပါအဝင္ျဖစ္ေသာေျကာင့္ အမ်ိုးသားအဆင့္လုပ္ငန္းစီမံခ်က္ အေကာင္အထည္ ေဖာ္ေရးအတြက္ လုပ္ငန္းေကာ္မတီမ်ားအခ်င္းခ်င္း ခ်ိတ္ဆက္ေဆာင္ရြက္ျကရမည္ျဖစ္ေျကာင္း၊  မိမိတို့ လုပ္ငန္းေကာ္မတီက ေဆာင္ရြက္ရမည့္ လုပ္ငန္းအစီအစဉ္ (၆) ရပ္ကိုလည္း ခ်မွတ္ေပးထားျပီး ျဖစ္ေျကာင္း၊ တက္ေရာက္လာျကေသာ တိုင္းေဒသျကီးနွင့္ ျပည္နယ္ လုပ္ငန္းေကာ္မတီအဖြဲ့ဝင္မ်ားက မိမိတို့၏ေဒသအလိုက္ ေဆာင္ရြက္ထားမႈအေျခအေနမ်ား၊ ေရွ့ဆက္ေဆာင္ရြက္မည့္ အစီအမံမ်ားနွင့္ စိန္ေခၚမႈမ်ားကို ပြင့္ပြင့္လင္းလင္းေဆြးေနြးျကေစလိုေျကာင္း ေျပာျကားခဲ့ပါသည္။
    ထို့ေနာက္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ဒုတိယညွြန္ျကားေရးမႉးခ်ုပ္က အဆိုးဝါးဆံုးပံုစံျဖင့္ ခိုင္ေစျခင္းခံရေသာ ကေလးအလုပ္သမားမ်ား ဖယ္ရွားေရးနွင့္ ျပန္လည္ကုစားေရးလုပ္ငန္းေကာ္မတီ၏ လုပ္ငန္းအစီအစဉ္ (၆) ရပ္ ေဆာင္ရြက္မႈအေျခအေနမ်ား၊ ယခင္အစည္းအေဝး ဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ားနွင့္ အမ်ိုးသားေကာ္မတီ ညွိနွိုင္းအစည္းအေဝး၏ ဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ားကို ရွင္းလင္းေဆြးေနြးခဲ့ပါသည္။
    ယင္းေနာက္ တိုင္းေဒသျကီး/ ျပည္နယ္လုပ္ငန္းေကာ္မတီဝင္းမ်ားက ေဒသအလိုက္ လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္ထားမႈမ်ားနွင့္ ပတ္သက္၍ ရွင္းလင္းတင္ျပျကျပီး ေရွ့ဆက္ေဆာင္ရြက္ရမည့္ လုပ္ငန္းစဉ္မ်ားအတြက္ အျပန္အလွန္ညွိနွိုင္းေဆြးေနြးခဲ့ျကေျကာင္းသတင္းရရွိပါသည္။