ဧၿပီလ၊ ၂၇၊ ေနျပည္ေတာ္
    အမ်ိဳးသားအဆင့္ေစတနာ့ဝန္ထမ္းဦးေဆာင္အဖြဲ႕ အတြင္းေရးမႉး၊ လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ ေရးႏွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရးဝန္ႀကီးဌာန၊ ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီး ေဒါက္တာဝင္းျမတ္ေအးသည္ ေနျပည္ေတာ္ေကာင္စီ၊ တိုင္းေဒသႀကီးႏွင့္ ျပည္နယ္မ်ားရွိ Quarantine ေနရာမ်ား၏ လိုအပ္ခ်က္ မ်ားစာရင္းႏွင့္ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းစာရင္းမ်ားေကာက္ယူျခင္းဆိုင္ရာ ညႇိႏႈိင္းေဆြးေႏြးျခင္းကို  ယမန္ေန႔ မြန္းလြဲပိုင္းက Video Conference ျဖင့္ေဆာင္႐ြက္ခဲ့ပါသည္။        
       ညႇိႏႈိင္းေဆြးေႏြးပြဲသို႔ ဒုတိယဝန္ႀကီး ဦးစိုးေအာင္၊ အမ်ိဳးသားအဆင့္ေစတနာ့ဝန္ထမ္း ဦးေဆာင္အဖြဲ႕အတြင္းေရးမႉး(၁)၊ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္၊ ေနျပည္ေတာ္ ေကာင္စီ၊ တိုင္းေဒသႀကီး/ ျပည္နယ္ လူမႈေရးဝန္ႀကီးမ်ားႏွင့္ အတြင္းေရးမႉး႐ုံးအဖြဲ႕ဝင္မ်ား ပါဝင္ ေဆြးေႏြးခဲ့ၾကပါသည္။                                        
      အဆိုပါ ညႇိႏႈိင္းေဆြးေႏြးပြဲတြင္ ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးက အမ်ိဳးသားအဆင့္ေစတနာ့ဝန္ထမ္း ဦးေဆာင္အဖြဲ႕ကို ၂၀၂၀ ျပည့္ႏွစ္၊ ဧၿပီလ ၂၅ ရက္တြင္ ႏိုင္ငံေတာ္သမၼတ႐ုံးက ဖြဲ႕စည္းေပးခဲ့ေၾကာင္း၊ လူမႈဝန္ထမ္း၊ ကယ္ဆယ္ေရးႏွင့္ ျပန္လည္ေနရာခ်ထားေရးဝန္ႀကီးဌာနတြင္ အတြင္းေရးမႉး ႐ုံးလုပ္ငန္းအဖြဲ႕ ဖြဲ႕စည္းထားရွိၿပီးျဖစ္ေၾကာင္း၊ အမ်ိဳးသားအဆင့္ေစတနာ့ဝန္ထမ္း ဦးေဆာင္အဖြဲ႕ ဖြဲ႕စည္းျခင္းသည္ COVID - 19 ကာလအတြင္း Quarantine ေနရာမ်ားတြင္ သတ္မွတ္လုပ္ငန္းစဥ္ အလိုက္ သတ္မွတ္ကာလအတြင္း ေစတနာ့ဝန္ထမ္းမ်ားအျဖစ္ ကူညီေဆာင္႐ြက္ေပးေနသူမ်ား အတြက္ျဖစ္ပါေၾကာင္း၊ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းတစ္ဦးခ်င္းစီအတြက္ လုံၿခဳံေရးအကာအကြယ္မ်ား ေဆာင္႐ြက္ေပးျခင္း၊ အေနအထိုင္၊ အစားအေသာက္ႏွင့္ အသြားအလာကိစၥမ်ားတြင္ လိုအပ္ခ်က္မ်ား ပံ့ပိုးကူညီေဆာင္႐ြက္ေပးျခင္း၊ လုံေလာက္ေသာအနားယူအပန္းေျဖမႈရရွိေစျခင္းႏွင့္ ႏိုင္ငံေတာ္က အသိအမွတ္ျပဳျခင္းမ်ား ေဆာင္႐ြက္ေပးလို၍ ဖြဲ႕စည္းျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း၊ ႏိုင္ငံအႏွံအျပားရွိ Quarantine Center အသီးသီး၌ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းအျဖစ္ေဆာင္႐ြက္လ်က္ရွိေသာ Volunteer မ်ား အေနျဖင့္ ေရရွည္ရပ္တည္ႏိုင္ရန္ႏွင့္ ၎တို႔၏႐ုပ္ပိုင္းဆိုင္ရာႏွင့္ စိတ္ပိုင္းဆိုင္ရာ စြမ္းေဆာင္မႈမ်ား ကို ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္ရန္အတြက္ သတ္မွတ္ရိပ္သာမ်ားတြင္ စနစ္တက်စုဖြဲ႕ၿပီး စြမ္းရည္ျမႇင့္တင္မႈ သင္တန္းေပးျခင္း၊ အနားေပးျခင္းအစီအစဥ္မ်ားကို ေဆာင္႐ြက္ေပးရန္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ျမန္မာႏိုင္ငံ ဆရာဝန္အသင္းႏွင့္ ပူးေပါင္း၍ က်န္းမာေရးႏွင့္အားကစား ဝန္ႀကီးဌာနက ထုတ္ျပန္ထားေသာ ၫႊန္ၾကားခ်က္မ်ားႏွင့္ အညီ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းလက္စြဲစာအုပ္ကို ျပဳစုလ်က္ရွိၿပီး အြန္လိုင္းစနစ္ျဖင့္ သင္ၾကားႏိုင္ေရးႏွင့္ သက္ဆိုင္ရာ ခ႐ိုင္၊ ၿမိဳ႕နယ္မ်ားအလိုက္ ေစတနာ့ဝန္ထမ္း ဆရာဝန္မ်ားက တစ္ရက္တာလက္ေတြ႕သင္ၾကားမႈမ်ား ေဆာင္႐ြက္ေပးမည္ျဖစ္ပါေၾကာင္း၊ ဘ႑ာေငြရွာေဖြေရးႏွင့္ စပ္လ်ဥ္း၍ သက္ဆိုင္ရာ ေနျပည္ေတာ္ေကာင္စီ၊ တိုင္းေဒသႀကီး/ ျပည္နယ္ အစိုးရအဖြဲ႕မ်ားက ေဆာင္႐ြက္ရာတြင္ လိုအပ္သည္မ်ားကို လုပ္ထုံးလုပ္နည္းႏွင့္အညီ ဘ႑ာေငြ ေတာင္းခံသုံးစြဲႏိုင္ေရး ညႇိႏႈိင္းေဆာင္႐ြက္ေပးမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ Quarantine ေနရာမ်ားတြင္ မိမိ၏အခ်ိန္၊ လုပ္အား၊ ကြၽမ္းက်င္မႈ၊ အႀကံဉာဏ္ စသည္မ်ားကို အခေၾကးေငြမယူဘဲ ဤလုပ္ငန္းစဥ္တြင္ သတ္မွတ္အခ်ိန္ ကာလ (၂၈) ရက္ အျပည့္ မိမိဆႏၵအရပါဝင္ ကူညီေဆာင္႐ြက္ေပးၾကသည့္ တစ္ဦးတစ္ေယာက္ခ်င္း သည္ ေစတနာ့ဝန္ထမ္းအျဖစ္ အက်ဳံးဝင္ၿပီး Quarantine Center မ်ားတြင္ (၂၁) ရက္ေဆာင္႐ြက္ၿပီး ပါက က်န္(၇) ရက္ကို ဤအစီအစဥ္မွ သတ္မွတ္ေပးေသာေနရာမ်ားတြင္ အနားယူအပန္းေျဖၿပီး (၂၈) ရက္အျပည့္ တစ္ႀကိမ္ျဖစ္ေစ၊ တစ္ႀကိမ္ထပ္ပို၍ျဖစ္ေစ ပူးေပါင္းပါဝင္ေဆာင္႐ြက္ေပးရန္ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ သတ္မွတ္အခ်ိန္ကာလအျပည့္ တာဝန္ထမ္းေဆာင္ၿပီးေသာ ေစတနာ့ဝန္ထမ္း တစ္ေယာက္ခ်င္းစီကို အသိအမွတ္ျပဳတံဆိပ္ ႏွင့္ ဂုဏ္ျပဳမွတ္တမ္းေပးအပ္သြားမည္ျဖစ္ပါေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့ပါသည္။                                            
       ထို႔ေနာက္ ဒုတိယဝန္ႀကီးႏွင့္ လူမႈဝန္ထမ္းဦးစီးဌာန၊ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္တို႔က ေစတနာ့ ဝန္ထမ္းစာရင္းေကာက္ယူျခင္းႏွင့္ Quarantine ေနရာမ်ားရွိ လိုအပ္ခ်က္မ်ားစာရင္းေကာက္ယူ ျခင္း ဆိုင္ရာလုပ္ငန္းမ်ားေဆာင္႐ြက္ေပးရန္ ကိစၥႏွင့္စပ္လ်ဥ္း၍ ရွင္းလင္း ေျပာၾကားခဲ့ပါသည္။
    ယင္းေနာက္ ေနျပည္ေတာ္ေကာင္စီ၊ တိုင္းေဒသႀကီး/ ျပည္နယ္အသီးသီးရွိ လူမႈေရးဝန္ႀကီး မ်ားက မိမိတို႔ေဒသအလိုက္ Quarantine ေနရာမ်ား စီစဥ္ေဆာင္႐ြက္ေနသည့္အေျခအေန၊ ေစတနာ့ ဝန္ထမ္းမ်ား ပါဝင္ပံ့ပိုးကူညီသည့္ အေျခအေနမ်ား၊ စာရင္းေကာက္ယူရာတြင္ ထည့္သြင္း စဥ္းစားရ မည့္အခ်က္မ်ားႏွင့္ လိုအပ္ခ်က္မ်ားကို ေဆြးေႏြးခဲ့ၾကၿပီး ေဒသအသီးသီး၏ မတူညီေသာ အေျခ အေနမ်ား၊ အေတြ႕အႀကဳံမ်ားကို ေဆြးေႏြးဖလွယ္ခဲ့ၾကေၾကာင္း သတင္းရရွိပါသည္။